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中智公司領導一行調研指導山東公司,青島公司工作
發布日期:2019-05-24 10:38:36   瀏覽次數:

  近期,中智公司黨委書記、董事長卜玉龍一行調研指導山東公司,青島公司工作。公司黨委委員、紀委書記朱嵐,黨委辦公廳、辦公廳主任韓軍旗,黨委組織部、人力資源部副部長(主持工作)劉謙一同參加調研。

  

  首先,卜玉龍董事長一行認真參觀了公司客戶服務中心、辦公區、企業文化墻,親切問候了青島公司員工,對團隊展現出來的“自信、專業、創新、融合”與“服務贏得未來”的企業文化精神給予了認可。

  

  

  隨后,卜玉龍董事長與山東公司,青島公司領導班子及干部進行了座談。山東公司,青島公司黨支部書記、總經理倫念紅同志從公司發展歷程、重要工作開展、工作規劃三個方面做了匯報,展示了公司近兩年快速發展的經營業績與成果,重點介紹了兩家公司在黨建方面圍繞“一套手冊、一個準則、一支隊伍、一個品牌”主題所做的探索與嘗試,以及在黨建引領下企業文化建設、制度化建設、人才梯隊建設、企業品牌建設等各項工作的推進成效。她表示,山東公司和青島公司將繼續堅持戰略引領,堅持黨建與企業發展融合促進,堅持創新驅動、協同發展,充分發揮濟南,青島作為開放城市的區位優勢,加強與政府緊密合作共贏,打造中智品牌在山東區域的亮麗名片。

  

  卜玉龍董事長認真聽取了倫念紅同志的匯報后,對山東公司,青島公司經營管理工作取得的成績給予了肯定,對兩家公司不服輸、不怕苦、拼搏進取的團隊給予了認可。同時,卜玉龍董事長對山東公司,青島公司的未來發展做出了明確指示和要求:一是要加強黨的領導,增強“四個意識”、做到“兩個維護”。堅決貫徹落實黨的路線方針政策,持續提高政治站位,深刻認識到巡視和審計工作的重要意義,堅持問題導向,全力以赴做好整改工作,為公司穩健發展夯實基礎;二是要把握新機遇、迎接新挑戰、再創新業績,實現高質量發展。認真分析企業發展的內外部環境,研究國家政策頂層設計,抓住政策帶動業務的機會與行業發展的新趨勢,做好企業市場定位分析,練好內功、做強基礎、抓好管理,講好中智故事,推動企業高質量發展;三是在持續創新和探索的道路上要進一步總結和思考,既要做好業務產品的創新,又要在管理實踐上創新,還要在黨建工作上創新,加強責任落實,講方法、有激情,充分調動企業員工積極性。四是要繼續重視干部團隊建設。年輕干部要志存高遠、有積極向上的追求,企業為有能力的干部搭建發展平臺,加強優秀干部人才交流,在實踐中歷練成長,黨組織要加強干部的思想政治教育,營造風清氣正的政治生態;五是要培養良好的企業文化。打造一支作風過硬、團結務實、陽光自信的團隊,營造樂在其中的工作氛圍,持續加強黨風廉政教育,樹立好黨員先鋒旗幟作用,以黨建帶動群團建設,激發全體職工的積極進取、干事創業的激情和熱情。

  卜玉龍董事長一行的調研工作,鼓舞了山東和青島公司全體干部職工,為兩家公司高質量發展及未來長遠發展奠定了信心。在公司黨委的帶領下,山東和青島公司將認真貫徹戰略引領,把握政策要求,發揮行業及地區優勢,突出區域特色,落實高質量黨建引領高質量發展,凝心聚力,改革創新,為中智公司建設成為國際一流企業作出更大的貢獻。

  (中智青島公司 孟凡華報道)

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